Táppénz kalkulátor

Mennyit kapsz keresőképtelenség alatt 2026-ban?

Két különböző ellátásról van szó, és a legtöbb félreértés abból származik, hogy összekeverik őket. A naptári év első 15 munkanapja betegszabadság, amit a munkáltató fizet, a távolléti díj 70 %-ával. Csak ezután kezdődik a táppénz, amit az egészségbiztosítás finanszíroz.

A táppénz a napi átlagkereset 60 %-a, ha a jogosultsági idő eléri a 730 napot a megszakítás nélküli biztosítási időszakban. Ha ennél kevesebb, vagy ha fekvőbeteg-ellátás alatt állsz, 50 %. A táppénz legfeljebb 365 napig jár.

Így számolják ki, lépésről lépésre

1. A betegszabadság napi összege a napi távolléti díj 70 %-a. A napi távolléti díjat az adott hónap általános munkarend szerinti óraszámából kell képezni, ezért a hónap munkanapjainak száma számít.
2. Ebből a keretből évente 15 munkanap áll rendelkezésre, és év közben kezdődő munkaviszonynál csak az arányos rész.
3. A táppénz alapja a naptári napi átlagkereset, amit a naptári napokra kell vetíteni — nem munkanapokra.
4. Erre jön a törvényi mérték: 60 % vagy 50 %.
5. Van napi felső határ is: a minimálbér kétszeresének harmincad része. A 2026-os, havi 322 800 forintos minimálbérrel ez naponta 21 520 forint.
6. A táppénzből személyi jövedelemadót vonnak, 15 %-ot, járulékot viszont nem.

Amin a legtöbben meglepődnek: a napi plafon

A plafon a magasabb keresetűeknél mindig köt. Aki havi kilencszázezer forintot keres, annak a naptári napi alapja harmincezer forint lenne, de a törvény 21 520 forintnál elvágja. A táppénze így nem a keresete 60 %-a, hanem lényegesen kevesebb.

A plafon ráadásul a jogosultság kezdő napján érvényes minimálbérhez tapad. Ha a minimálbér év közben emelkedik, a már megállapított táppénzt nem emelik meg automatikusan. Ez az a részlet, ami a hosszabb keresőképtelenségeknél a legnagyobb eltérést okozza a várakozáshoz képest.

Miért lesz más a te összeged?

A táppénz alapját a NEAK az irányadó időszak tényleges jövedelméből számolja, nem egyetlen havi bruttóból. Ha az elmúlt évben volt hosszabb kiesésed, az alap alacsonyabb lesz.

Külön szabály vonatkozik az üzemi balesetre, a foglalkozási betegségre és a veszélyeztetett várandósságra: ezekben az esetekben nem jár betegszabadság, hanem az első naptól baleseti táppénz, illetve táppénz. A gyermekápolási táppénznek is saját, életkorhoz kötött napszáma van. A saját ellátásodat a kezelőorvos igazolása és a kifizetőhely számítása alapján állapítják meg.

Gyakori kérdések

Miért kevesebb a táppénzem, mint a betegszabadságom volt? Mert más a mérték és más az alap. A betegszabadság a távolléti díj 70 %-a munkanapokra, a táppénz a napi átlagkereset 60 %-a naptári napokra, ráadásul napi felső határral.

Mikor jár 50 % helyett 60 %? Ha a keresőképtelenséget közvetlenül megelőző, megszakítás nélküli biztosítási időszakban van legalább 730 biztosításban töltött napod. Ez alatt 50 %.

Levonnak-e a táppénzből járulékot? Nem, társadalombiztosítási járulékot nem vonnak belőle. Személyi jövedelemadót viszont igen, 15 %-ot, mert a táppénz adóköteles ellátás.

Meddig lehetek táppénzen? Legfeljebb 365 napig, és csak annyi napra, ahány nap biztosításban töltött időd a megelőző folyamatos biztosítási időszakban van. Utána rehabilitációs ellátás jöhet szóba.